選ばれる企業を作るために・・・。
今だからこそ、オフラインが必要なとき。
大手ポータルサイトやFacebook、TwitterなどのSNSは多くの学生に就活活動のツールとして活用されています。
これらは「オンライン就活」と位置づけられており、大手企業を中心に活用されています。
それに対して「オフライン就活」とは、企業と学生が直接会って
コミュニケーションをとることを意味します。
近年、「オフライン」で独自に接点を持つ採用活動が学生を採用するうえで重要視されています。
就活room tugumi学生たちが集い、「働く」「就職」を考える場所として自由に活用できるスペースです。そこに集う学生たちにオフラインでコミュニケーションを取ることが可能です。
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インターンシップ事業インターンシップに関する事業です。各種インターンシップや成果のでるインターンシッププログラムの支援をしています。コンサル及びセミナーも実施しています。
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採用支援事業人と企業や社会を繋ぐ事業です。学生等と企業との出会いや関わりの他、企業間の連携を含め、求人～採用～定着までをワンストップのサービスです。
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キャリアアップ支援事業採用活動を通じて自社の強みを再確認し、それらを学生や企業に伝えていくことで自身を表現する機会をつくります。また、他社の活動を知ることで担当者や自社の取り組み強化に役立てることができます。
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業務委託事業官公庁・大学と協力して、中小企業の魅力発信や働き方改革、インターンシップの運営委託等、中小企業に特化した支援を行っています。
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